Autor: Roger Morrison
Data De Criação: 1 Setembro 2021
Data De Atualização: 21 Junho 2024
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Como responder a acusações falsas - Guias
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Este artigo: Respondendo a rumoresRespondendo a uma pesquisa de emprego

Rumores, difamação e comentários injustos podem circular online, no escritório e no tribunal. Algumas acusações infundadas desaparecem rapidamente enquanto outras se espalham. Se você se acusar erroneamente, de costas, no tribunal ou por escrito, é imperativo que você se mantenha calmo e conheça seus direitos. Com a paciência e o apoio das pessoas em quem confia, você pode recuperar seu bom nome e confiança.


estágios

Método 1 de 3: Responda aos rumores



  1. Mantenha a calma. Se um colega, conhecido ou parente estiver acusando você de algo errado, é melhor confrontar a pessoa diretamente. Se você for acusado de cara, pode ser necessário que você dê um bom golpe antes de reagir. Se as cobranças chegaram até você de forma escrita ou gravada, você pode esperar até ficar calmo antes de responder.


  2. Apresente os fatos. Quando estiver calmo, apresente a verdade o mais breve possível. Se a pessoa que o acusou estiver pronta para ouvi-lo, isso poderá poupar muitas trocas desnecessárias. Se ela não estiver pronta para ouvi-lo, não fique impaciente.
    • Mesmo que a pessoa não acredite em você no final da conversa, é possível que você acabe acreditando assim que tiver tido tempo de pensar no que disse a ele.



  3. Aprenda sobre o cone. Descubra a origem das cobranças e por que a pessoa que as emitiu acredita nelas. Se ela não quiser ou não puder lhe dizer a fonte, pergunte a ela se há outra pessoa com quem ela possa aconselhá-lo a conversar.
    • Se o acusador se recusar a ajudá-lo, peça que ele imagine que você é inocente e pergunte o que ele recomendaria que você fizesse nesse caso. Pergunte o que ele lata te dizer e não o que ele pode não te digo.
    • Você pode ter que aceitar que nunca saberá todos os fatos. Deixe os rumores desaparecerem lentamente, em vez de revivê-los, tentando educá-lo.


  4. Peça ajuda. Diga a seus amigos ou colegas de confiança que você está preocupado com os rumores e peça que eles falem por você. Se você tem uma boa rede de pessoas que o apoiam, talvez nunca precise se defender.
    • Se você sabe que a acusação se deve a uma suposição infundada ou a um mal-entendido, em vez de confundir, peça ao seu acusador que seja honesto e ajude a parar o boato.



  5. Perdoe mal-entendidos. Lembre-se de que o que pode parecer malicioso geralmente é apenas um erro ou um mal-entendido. Evite ficar com raiva ou revidar. Pode ser que você se julgue mais severamente sobre como lida com a pressão do que o próprio boato.
    • Evite fazer acusações falsas para se vingar, pois podem comprometer sua reputação.


  6. Repare seus relacionamentos. As acusações falsas podem provocar uma sensação persistente de injustiça ou até destruir um relacionamento. Converse honestamente com seus entes queridos, sem julgamento. Se um relacionamento se deteriorar seriamente, consulte um psicólogo. Tome a iniciativa e convide alguém que não vê há algum tempo para tomar um café.
    • Se você deseja conhecer novas pessoas, pode fazer amizade com uma nova atividade. Ofereça-se, participe de aulas ou participe de um clube ou grupo para conhecer pessoas que compartilham seus interesses.


  7. Cuide-se. Quando você é acusado injustamente, sua auto-estima pode sofrer. Lembre-se de todos os fatos. A autoconfiança é baseada em um bom senso de realidade. Cuide-se exercitando e tendo uma dieta equilibrada. Torne sua casa bonita e confortável e use roupas que o ajudem a se sentir bem.
    • Repita frases como "as pessoas se preocupam comigo" ou "tenho orgulho do que fiz" para ajudá-lo a se recuperar da dor de uma acusação falsa.

Método 2 de 2: Responda a uma pesquisa como parte do trabalho



  1. Cooperar. Se você é objeto de uma investigação das relações dentro da empresa, não esqueça que a pessoa responsável é obrigada (às vezes pelo trabalho e às vezes até pela lei) a informar sobre as acusações. Se você ajudar essa pessoa a fazer seu trabalho, será menos provável que você dê veracidade às acusações sobre sua personalidade.


  2. Apresente os fatos. Diga ao entrevistador exatamente o que aconteceu (ou não). Se você tiver provas, informe-os.


  3. Faça perguntas. Determine o máximo de fatos. Pergunte o que você pode esperar durante a pesquisa e se precisa alterar alguns hábitos de trabalho durante esse período. Pergunte como você será informado sobre o final da investigação, quem o informará e quando será resolvido.
    • Se você não tiver fornecido informações, pergunte ao entrevistador se ele pode conversar com você sobre isso ou aquilo.
    • Peça o nome e as informações de contato do investigador.
    • Pergunte a quem você tem o direito de falar sobre a investigação.


  4. Conheça os seus direitos. Se uma acusação falsa não for retirada, talvez seja necessário contestá-la. As acusações falsas nem sempre têm repercussões, mas esteja preparado para reagir se você recusar um aumento ou se for demitido ou demitido. Aborde seu supervisor e qualquer outra pessoa autorizada para discutir o problema com calma e abertamente.
    • Saiba que a lei não impedirá necessariamente que você seja demitido por causa de acusações falsas ou impossíveis de provar. A menos que você tenha um contrato estipulando a duração mínima de seu emprego, é provável que seu empregador possa demiti-lo por qualquer motivo.
    • Se o seu contrato estipular que você só pode ser demitido se cometer um crime ou se achar que está sendo discriminado, poderá processar por demissão injusta.

Método 3 de 3: Responder a cobranças públicas



  1. Conheça os seus direitos. As cobranças falsas publicadas on-line ou impressas, na televisão, no rádio ou em uma conversa são chamadas de "difamatórias". Se você puder pagar, consulte um advogado. Em alguns casos, é possível atacar a pessoa que o acusa erroneamente de ser processada por difamação.
    • Nem todas as acusações falsas podem ser consideradas difamatórias. Se você não está totalmente identificado, já foi objeto de uma investigação pública, fez declarações que sustentam falsas acusações, você é uma figura pública ou a pessoa que o acusa é um ex-empregador ou outra pessoa protegida é possível que um juiz não considere que seja um caso de difamação.


  2. Publique sua versão dos fatos. Se isso não causar tédio a você, divulgar outra versão dos fatos pode acabar com os rumores ou fazer a situação funcionar para você. Entre em contato com repórteres e editores que seguem sua história e peça que removam as falsas alegações ou publiquem sua versão dos eventos.
    • Se você foi acusado de um crime, consulte um advogado antes de fazer qualquer declaração oficial.


  3. Deixe os rumores morrerem. Quanto menos você reagir, melhor. Após consultar um advogado ou fazer uma declaração pública (em casos menos graves), você terá feito tudo o que puder. Se você continuar a reagir ao menor insulto à história, corre o risco de dar uma nova vida à história.


  4. Poste informações positivas. Quando a história estiver desatualizada, pesquise seu nome on-line para ver o que você encontra. Se acusações falsas ainda estiverem entre os primeiros resultados publicados, reserve um tempo para publicar informações positivas sobre si mesmo. Escreva artigos ou vídeos que não tenham nada a ver com falsas acusações. Crie um site dedicado às suas paixões ou atualize seus perfis profissionais.
    • Compartilhe suas postagens positivas com seus amigos e familiares para oferecer uma melhor posição entre os resultados da pesquisa.

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